Ich bin bekennender Pfälzer von Geburt, IT-ler aus Leidenschaft und immer auf der Suche nach der Antwort auf die Frage: „Was haben andere Menschen davon, dass es mich gibt“. Aus dieser Fragestellung heraus und geprägt durch meine Glaubensüberzeugung möchte ich meinen Beitrag, beruflich und privat, dort leisten wo ich gerade stehe. Deshalb bin ich gerne Problemlöser und Dienstleister.
Seit 1995 gehe ich meinen Weg mit der CAIRO AG. Ich habe gelernt, dass das charakteristischste Merkmal der IT der ständige Wandel ist. Daher muss man immer bereit sein, alles in Frage zu stellen und unmittelbar auf neue Herausforderungen zu antworten – nicht nur in der IT. Daher gilt es offen zu sein für Neues, ständig dazuzulernen sowie eine Kultur des Miteinander und der gegenseitigen Hilfsbereitschaft zu leben.
In meiner Führungsrolle habe ich mein 5V Modell entwickelt. Dieses fängt beim Vertrauen als Basis an und sieht Verschiedenartigkeit als etwas Großartiges an. Es wird Realität, wenn man bereit ist Verpflichtungen einzugehen, Verantwortung abzugeben und zu übernehmen und wenn alle die gleiche Vision verfolgen.
„Wovon das Herz erfüllt ist, das spricht der Mund aus!“ (Bibel)
Du möchtest mehr über Peter und seine Expertise erfahren? Dann hör mal in den Podcast vom 3. Dezember 2019 rein: „Wieviel Freiheit vertragen Mitarbeiter wirklich, Peter?“
Seit 1993 habe ich das Glück mit Firmen zu arbeiten, die eine zukunftsorientierte und adaptive Unternehmenskultur auszeichnet. Dieses enorme Praxiswissen teile ich mit anderen Unternehmen und erlebe, welchen Gewinn eine Kultur der Potenzialentfaltung und Mitgestaltung bringt. Mit viel Leidenschaft und ganzheitlichem Blick gestalte ich Vorträge, Austausch-Formate und Workshops zu Themen der strategischen Unternehmens- und Führungskultur sowie deren Wandel. Als Herzblut-Netzwerkerin bringe ich Menschen mit einem ähnlichen Mindset in Verbindung.
